DISG Verhaltensprofil

Die Entwicklung der eigenen Persönlichkeit ist im privaten und im geschäftlichen Umfeld zu einem der wichtigen Themen geworden. In einer Zeit, in der uns Tom Peters rät, das Wort „Veränderung“ durch „Revolution“ zu ersetzen, ist der Faktor Mensch die einzig stabile Grösse geblieben.

Das DISG Verhaltensprofil ist so aufgebaut, dass Sie die für Sie wichtigen Erkenntnisse sofort in konkrete Massnahmen umsetzen können.

Einige Gründe warum das DISG Verhaltensprofil:
Ganz man selbst sein bringt Erfolg
Selbsterkenntnis zahlt sich aus
Entwickeln Sie Ihre Stärken

Sie lernen im Seminar, wie Sie:
- Ihren Arbeitsstil analysieren
- Sich selbst und Ihre Verhaltensweisen besser kennen lernen
- Persönliche Stärken und Tendenzen erkennen
- Ihre Energien dort einsetzen, wo Sie am erfolgreichsten werden können
- Potenzielle Konfliktbereiche mit anderen Menschen erkennen und auf ein Mindestmass reduzieren
- Diejenige Umgebung schaffen, die Ihren Erfolg am meisten fördert
- Herausfinden, wie Sie wirklich sind und wozu Sie berufen sind

Dauer:
Seminar 4 Stunden (4 Einheiten)
Im Einzel- Coaching 3-4 Sitzungen à 90 Min